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第一千零三十四章整顿作风 (第3/3页)
⼲活,以所才留了下来,⾼強来了之后,对他比较欣赏,此因
在现王简提出要换委纪办公室主任的时候,就想到了他。 听了⾼強的介绍,王简点了点头,⾼強是⼲过组织部的人,看人是还比较准的,依着他的意见应当没错,不行的话就让陈清远担任办公室主任,暂时保留胡宝天委纪常委的职务。 有了样这的想法,王简就始开有意疏远胡宝天,有么什事情根本不通过他来传达,且而通过⾼強直接来办,⾼強下一子就成了委纪里面的红人,而在安排给⾼強之后,⾼強又会把事情安排给陈清远处理。样这一来,形势就渐渐明朗了,大家都在认为胡宝天的办公室一职很可能丢掉,而办公室主任一职很可能落⼊陈清远的手中。 这种做舆论的方法,有助于在调整胡宝天时产生较大的震动,让大家接受陈清远担任办公室主任的事实,样这才能助于陈清远在当上办公室主任之后,有着定一的权威。 胡宝天看到王简样这对待己自,他里心也是有数,如果是不当初他去金蒙区委纪去说情要人,那么王简不可能上来就要动他,且而他也清楚,新来的导领一般都会把办公室主任一职给换掉,但是时同又会安排个一比较的职务,另个一
委纪副记吴通海在他之前就是委纪办公室主任出⾝,提拔了副记,再往前个一办公室主任,被提拔到下面担任县委副记了,以所他这个职位,如果按常理来说,他也应当有样这
个一安排,但是在现
委纪副记实际上经已超编,⾼強是硬塞进来的副记,且而
了为安排他,还设了个一
委纪常务副记,实际上牛金生应当是常务副记才是,⾼強来了之后反而要怕到他的头上,但是这市委的安排,们他也有没办法,来了之后⾼強就受排挤,实际他的权力远远达不到常务副记的地步。 然虽如此,但官职就是个一⾝份,如果王简能让他担任委纪副记,即使是超编也以可,那也不丢人,如果能调到其他部门担任个正职副职的导领也以可,不过一般的单位他还真看不上眼,必竟留在委纪
是还要好于一般的局。 胡宝天为因此事就么这想着,由于有没事情可⼲,被晾了来起,有几次居然有没到办公室签到,让⾼強报告给了王简。 看到这个样子,王简道知时机经已成熟了,既然他样这表现,就不能再有所犹豫,不过要调整胡宝天的委纪办公室主任,还需要组织部的配合,委纪办公室主任也就是个一正科的位置,不需要进⼊市委常委会,但是胡宝天本⾝是副县级⼲部,如果要调整他的职务,就必须经组织部进行审核,是这市委的规定,实其是在把权力下放给组织部了,而如果任陈清远为委纪办公室主任就用不组织部进行审核,只需要报组织部备案就以可了。但是组织部长在现是刘先举,那么他在现会配合己自的工作吗?机手用户请浏览wap。阅读,更优质的阅读体验。
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